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日前有印傭拍攝少主沖涼,成為頭條新聞,亦引起家長關注家傭照顧幼兒的問題。就此我們訪問了得成僱傭外傭業務高級經理梁藹岺,為大家提供三招與外傭良好溝通的小貼士:

  1. 返工前約法三章:
    梁小姐接觸眾多客人,知道部份僱主會有特別要求,例如有一套特別「家規」需要外傭遵守。遇到這種情況,她會建議僱主盡早與家傭溝通,甚至在家傭正在接受培訓,尚未來港之前,早早將這些「家規」、預計工作時間表,或一些特別的工作要,讓僱傭公司翻譯及轉交交予受聘家傭,令家傭做足心理準備,如果家傭自覺無法符合要求,亦可以盡早提出,省卻不少麻煩。

 

2. 勞工處僱傭資料包打底:

一般僱傭公司在家傭上班之前,都會為他們提供足夠訓練,當中包括讓他們熟識香港法例,細至不能亂拋垃圾、搭計程早及小巴要扣上安全帶等法例,亦會遂一提及。而自 2017 年起,勞工處已為僱主和家傭製作了「僱主家傭資料包」,讓雙方知道各自的基本權益,省卻了不少外傭在了解香港法例上的麻煩。

 

3. 尊重彼此私隱:
其實在正常情況之下,若未經僱主同意,家僱不應在工作場所拍攝任可照片及短片,尤其是廁所這種涉及嚴重私隱的地方。現時不少僱主會在客廳安裝攝錄機,方便觀察家傭日常工作,僱主必須事先知會家傭;而這種攝錄裝置亦不應該放置於客廳以外的地方,或會侵犯家傭私隱。